报纸新闻

• 景兴人——立足生产一线 展现青春风采

  ——记第二十四届品管圈优秀圈员赵杰他虽性格内向，言语不多，但始终勤勉尽责，圆满完成本职工作和领导交付的各项任务。在车间，他或许不是最引人注目的“明星”，但他凭借务实的工作态度、勇于创新的思维以及对细节的不懈追求，已然成为公司稳步前行道路上的坚实后盾。他就是工业用纸2024 年二季度优秀员工、公司第二十四届品管圈优秀圈员——造纸一厂化工专职赵杰。自2008 年加入公司，赵杰在复卷计量、卷取等多个关键

  2024.10.14

• 景兴纸业第三届歌手大赛火热开赛！

  景“绣”四十年 “音”为有你音乐是一种跨越时空的语言，它承载着过往的回忆，更点燃未来的希望。景兴纸业成立四十周年以来，见证了时代的变迁，更孕育了无数的梦想和才华。为庆祝这值得铭记的里程碑，9 月20 日晚，景兴纸业第三届歌手大赛在公司党群服务中心三楼火热开赛！这不仅是一个展示才艺的平台，更是一场情感与梦想的盛宴。本次大赛由公司团委精心策划并主办，得到公司领导的大力支持和广大员工的积极响应，经过初赛

  2024.10.14

• 景兴纸业第27届人才联谊系列活动

  人才引领话传承 双节同庆共筑梦为深入了解员工思想动态，密切关注员工职业发展，促进个人职业成长与公司整体发展的双向奔赴，进一步构建和谐企业文化氛围，近日景兴纸业隆重举行“迎中秋•国庆---第27 届人才联谊系列活动”。活动一：使命共话 让智慧在交流中碰撞一年一度的人才座谈会在公司研发大楼707 会议室隆重召开。公司董事长朱在龙，总经理王志明，副总经理鲁富贵，总经理助理钱晓东、高业星等领导与来自各部门

  2024.10.14

• 加强质量支撑 共建质量强企

  记景兴纸业第十届职工技能操运会今年的9 月热情似火，一年一度的全国质量月如期而至。9 月12 日上午，阳光明媚，碧空如洗，景兴纸业第十届职工技能操运会开幕式在总部研发大楼广场隆重举行。这是景兴员工技能大比拼、尽情展风采的一次盛会，更是弘扬景兴工匠精神、推动景兴文化建设的重要平台和载体。本届操运会得到公司领导的高度重视和大力支持。在各部门的充分配合下，经过组委会和全体工作人员的精心组织和筹划，结合实

  2024.10.14

• 深化银企合作 助力企业发展

  9月26日上午,交通银行浙江省分行党委委员、副行长蔡建军一行在交通银行嘉兴分行党委书记、行长徐卫红等领导的陪同下莅临公司调研,公司董事长朱在龙、财务总监盛晓英予以热情接待并进行深入交流。朱在龙首先对交通银行多年来的信任和支持表示感谢，并着重介绍公司当前的主营业务、经营环境及马来西亚的业务情况。他表示，公司凭借长期坚持不懈推行全面创新改革和精益管理，促进企业稳健发展。他希望，交通银行继续支持景兴纸业

  2024.10.14

• 公司董事长朱在龙荣获“造纸产业发展卓越贡献企业家”称号

  9 月25 日，由中国制浆造纸研究院（以下简称“中国造纸院”）与中国造纸学会、中国造纸协会联合主办的“2024 中国国际造纸科技展览会”在武汉国际博览中心盛大开幕。本次展会得到业界的广泛关注，吸引包括中国造纸学会理事长曹春昱，中国轻工集团有限公司副总经理、中国造纸院董事长孙波，中国造纸协会副理事长兼秘书长钱毅等领导，以及来自国内外制浆造纸、智能装备、化学品等领域的企业代表，各省市造纸协会学会成员，

  2024.10.14

• 论坛——培训赋能“三支队伍” 夯实企业发展后劲

  经济工作从来都不是抽象的、孤立的，而是具体的、相互联系的。在经济温和复苏的带动下，造纸行业有望延续修复势能。当前，纸浆、废纸等原材料价格整体呈波动下行态势，而海外供应链的变化对木浆价格的扰动依然显著。此外，“零关税政策”的实施导致成品纸进口规模大幅提升，这无疑进一步加剧国内纸品市场竞争态势。我们正处于一个爬坡过坎、滚石上山的关键时期，这一进程亟需与企业深度融合的人才梯队来提供坚实支撑。功以才成，业

  2024.10.14

• 奉献爱心 传递温暖

  9 月20 日上午，平湖市委常委、副市长张斌一行，手持“奉献爱心传递温暖”的锦旗和鲜花，在曹桥街道统战部部长孙琳远等陪同下，专程来到景兴纸业，亲切慰问为平湖慈善事业作出巨大贡献的景兴纸业董事长朱在龙。座谈会上，朱在龙详细汇报公司近年来在多个领域积极履行社会责任的情况。他提到，公司在贫困助学、爱心结对、困难家庭帮扶、希望小学捐建以及区域道路修建等方面都做出显著贡献。同时，景兴纸业还积极响应各类公益慈

  2024.10.14

• 景兴纸业质量月活动圆满落幕

  加强质量支撑 共建质量强企金秋九月，景兴纸业围绕“加强质量支撑，共建质量强企”的主题，成功举办一系列质量月活动。这些活动旨在提升员工的技能操作水平，强化质量意识，弘扬工匠精神，并推动企业高质量发展。活动期间，公司首先组织一场线上体系知识竞赛。这场竞赛从9 月6 日持续到20 日，通过网络问卷的形式，分每日答题和集中答题两种方式。每日答题吸引27 个部门的1100 余名员工积极参与，而集中答题则由各

  2024.10.14