——记2022年度十佳员工获得者全燕

一头干净利落的齐颈短发，散发着干练的气质；一双忽闪忽闪的葡萄大眼，透着一股灵气，她刚毅果敢、雷厉风行，如果用“实干家”这个词形容她再合适不过，她就是销售部内勤主管——全燕。

2003 年，或许谁也没有想到一位18 岁的懵懂少女，凭借一股初生牛犊不怕虎的精神，背井离乡只身闯进景兴纸业的大门，从此便与景兴结下不解之缘。悠悠二十载，她不忘初心，不负韶华，勤奋耕耘，硕果累累。

回首2008 年，刚进销售部时全燕负责PM13 的开票工作，后因人员结构调整，又增加PM10、PM5/6 的开票工作。在当时还是手工开票的情况下，各单位品种、数量、价格等数据的输入需确保无误，可想而知这工作的挑战性有多大。但全燕好像对数据有着天然的敏感性，无论是发票开具还是相关报表的编制，数据在她手里总是能信手拈来，工作效率快又准！在完成本职工作的同时，她还凭借自己多年的开票经验，帮同事答疑解惑，解决工作上的困难。2021 年，为响应公司培养复合型人才的要求，全燕又开始新岗位的挑战。原本由双人负责的板纸、股份收款工作，现由全燕一人同时接手。她二话没说，接过工作便开始埋头研究收款报表编制的门道、技巧，对于一些特殊情况进行整理分析，理顺其前因后果、来龙去脉。短短几个月时间，她便能在财务、业务员、收款收据、报表之间将收款工作操作得游刃有余，得到领导、同事的一致好评。与此同时，她还参与NC 系统与金税系统开票对接工作，特别是U9 系统票据导入的调试、指导与实施。发票数据手动录入U9 系统的问题终于得到解决，工作效率大幅度提升，工作压力得到有效缓解。

2022 年，作为一名新上任的7S 干事，她担起部门7S 工作和安排TPM 结对人员工作的衔接任务。鉴于业务员工作性质的特殊性，想要把7S 工作一如既往地做好，这对于全燕来说无疑是一个不小的压力。“越是不好干，越要干好它！”全燕是这样想的，也是这样做的。在她的重新梳理与合理安排下，2022 年TPM 全员参与率达到100%，部门7S工作获得公司第三名的好成绩。

如果非要再找一个词来赞美她，那么“积极分子”应该也不为过。Look!“体系、文件知识竞赛”团队第一名、“安全知识竞赛”第一名、“质量月网上答题优胜奖”、“工会积极分子”、“先进工作者”、“十佳员工”……各项荣誉接踵而至！

业精于勤而荒于嬉，行成于思而毁于随。愿我们都能坚守初心和梦想，积极行动起来，让公司多一些像全燕一样的“实干家”，用自己身上特有的光芒影响周边的人共同进步。