新百年开启新征程。目前，正处于省第十五次党代会精神学习热潮以及党的二十大召开之际的重要节点，加快形成一批更具标志性、辨识度的

景兴党建金名片是高质量党建引领高质量发展的重要指向，是“党建+”融入企业经营发展的必然选择。

打造“党建+节能减排”，提升全员参与感。“一度电、一滴水、一升油、一张纸”，都是生产成本的重要组成部分。随着节能减排要求的提升，寻求技术突破将是造纸工业转型升级的关键，如磁悬浮技术应用、废水多级回用技术等。尤其自“碳达峰”、“碳中和”被首次写入政府工作报告，全员推动企业能源管理优化势在必行。只有坚持节约发展、清洁发展、安全发展，才能实现经济又好又快发展。

打造“党建+双增双节”，提升全员专业性。在错综复杂的市场竞争下，唯有“眼睛向内看”，全员抠出管理流程中的内耗成本点，如转产效率、回抄数量、事故频次等，从更专业、更科学、更系统的层面进行攻关，并持续改善。以现场为主战场，带着问题思维看现场，咬定经营目标盯现场，挖掘全员潜在智慧，用好现有问题平台，提升各级干部问题管控力指数，朝着“没有最好，只有更好”的方向迈进。

打造“党建+减员增效”，提升全员聚合力。“一人会三岗、一岗三人会”的“3*3 培训模式”正在公司有序推进，这是持续做优人才新生态、做大人才“基本盘”的重要保证。企业内部，通过“工匠精神”挖掘一批批能工巧匠，通过“三站合作”提升一批批技术骨干，通过“市场锤炼”形成一批批销售精英……真正打造出有责任、有能力、有热情的员工队伍，在“引育用留”全链条竞争力中形成景兴特色的复合型人才建设新风向。

打造“党建+正风肃纪”，提升全员向心力。习近平总书记说“把权力关进制度的笼子里”，就是要依法设定权力、规范权力、制约权力、监督权力。这对任何一家企业的“窗口”部门，既是风险口，又是试金石。各级党员干部要以“阳光坦荡”的心态接受外部监督，以“如履薄冰”的姿态开展自我监督，以“履职尽职”的状态主动抓好监督，共同守护好“红色根脉”，砥砺初心，持续奋斗，将以往的案例作为一面镜子，用实际行动营造风清气正的“清廉景兴”。

打造“党建+全面精益”，提升全员创新力。“全面精益”的号角已经吹响，各级领导干部和员工需坚持在补短板、扬优势、锻长板上聚焦发力，如聚焦设备管理，提升设备综合效率；聚焦品质管理，提升产品竞争力；聚焦生产管理，提升运行驾驭力；聚焦销售管理，提升市场占有率；聚焦数字化管理，撬动组织全新变革等。“精益求精，百年景兴”，需要一代代景兴人用实际行动去赓续和成就。

如果信仰有颜色，那一定是中国红。作为红船旁的一家民营企业，“党建做实了，就是生产力”，面对高质量发展建设共富路的新使命，景兴人需要紧密围绕“四条主线”全面精益的总基调，一路劈波斩浪、逐梦前行，在新时代“赶考路”上贡献景兴力量。